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李白說:“天生我才必有用” !但在實際工作中,這種理想狀態很難實現。在公司里,員工一般分為人物、人才、人手、人災四類,每個單位都有這四種人,管理的最終目的就是淘汰人災,給人物、人才、人手創造一個良好工作氛圍。依據以上原因,結合恒泰公司點擊查看恒泰近期招聘崗位的現狀和用人思路,恒泰公司特提出菱形管理理論,也希望員工能從此理論中有所感悟和受到啟發,重新定位自己的職業生涯,讓自己的人生更加燦爛和輝煌。
人物-----激發-----主動完善者-----成功
    此類人屬于帥才,能申時度勢,自己積極分析自己的缺點和短處,反省自己,進一步完善自己,使自己趨于完美,上升的另一個境界。公司對此類人的態度就是進一步激發,提供更好的發展平臺,讓此類人走向成功。
人才-----帶動-----主動改變者-----前進
    此類人屬于將才,能自己分析自己的缺點和短處,努力改變自己,使自己更能適應公司或企業的要求,能隨時跟上公司的前進步伐。對此類人的態度就是積極引導和帶動,讓此類人大步向前。
人手-----甄選-----被動改變者-----培養
     此類人屬于干才,在具體工作中可以獨擋一面,把一件工作做得有聲有色,但在大局觀、整體感方面有不足之處,眼界不高,在改變、提高自己方面沒有主動性。公司對此類人才的態度就是選擇行培養,幫助其進一步提高,不至于被淘汰。
人災---淘汰---不能改變者---失敗(出局)
     此類人則屬于庸才,在工作中屬于混日子型的那類人,得過且過,自己對自己也沒有設定目標,有時甚至在公司或企業中起到負面作用,這類人的存在對公司或企業有弊無利,嚴重時會對公司造成危害。對此類人的態度就是堅決淘汰,讓其出局。
    當然在任何企業中人物和人災都是菱形的兩個尖端,屬于極個別人。但此兩類人對企業的影響很大,人物就是火車頭,火車跑得快,全靠車頭帶;人災就是老鼠,一只老鼠害一鍋湯。
    人才和人手是菱形的腹部,絕大部分人都屬于此類,但人才和人手不能放棄自己,應努力向人物看齊。

職位名稱: 財險營銷員,保險代理人,渠道拓展經理
工作地點: 西安
工資待遇: 面議發布日期: 2013-10-9
需求人數: 數名截止日期: 長期
聯系電話:029-86695518聯系人:
職位要求:從事相關工作經驗者優先


大地保險股份有限公司為國資企業,業務規模和展業能力個人素養等達到相關要求后,我公司可以與其簽訂勞務合同享受五險一金,過節費,生日費,帶薪年假,旅游度假等福利

有意向者請提前致電咨詢,預約面試。

面試地址為:中國人民財產保險股份有限公司西安市蓮湖支公司

電話:86695518

聯系人:盧俊   15686267016

聯系人:賈政   18629319001